Historical Vision of Management: from the university perspective for the Care of Older Adults
DOI:
https://doi.org/10.35381/s.v.v4i7.643Keywords:
Organization, university management, gerontology, seniors.Abstract
The purpose of this article was the revision on the historical vision of Management, thus allowing the construction of the representative moments that contributed to this science, bringing with it scientific and human contributions in order to satisfy the contextual demands throughout the complex world of organizations. In addition, today's reflection is the episteme of change where university organizations whose training is aimed at gerontology could be envisioned and how it transcends the sense of knowledge towards social contribution for older adults through management practices of This type of organization.
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